emc易倍危险！绍兴曝光5起安全生产违法行为为有效防范工贸、危化行业重大安全风险，坚决遏制生产安全事故发生，持续强化安全生产非法违法行为典型案例警示教育作用，绍兴上虞区应急管理局现向社会公布近期五起安全生产违法行为典型案例，希望广大企业进一步落实安全生产主体责任，履行安全生产工作职责，创造良好安全生产环境。

　　未如实记录教育培训、隐患排查治理情况案：2023年1月4日，上虞区应急管理局执法人员对某紧固系统有限公司进行安全生产执法检查emc易倍，发现该公司未如实记录新员工安全教育培训情况；未将事故隐患排查治理情况如实记录并未向从业人员通报。上虞区应急管理局依据《中华人民共和国安全生产法》第九十七条第（四）项、第（五）项的规定对该公司作出罚款人民币14.5万元的行政处罚。

　　法律提示：生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况；应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患，事故隐患排查治理情况应当如实记录，并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报。

　　未采取措施消除事故隐患案：2023年2月17日，上虞区应急管理局执法人员对某家居用品有限公司进行安全生产执法检查，发现该公司木材加工车间内除尘系统采用粉尘沉降室除尘，违反《粉尘防爆安全规程》禁止采用重力沉降室除尘的规定。上虞区应急管理局依据《中华人民共和国安全生产法》第一百零二条的规定对该公司作出罚款人民币4万元的行政处罚。

　　法律提示：涉爆粉尘企业禁止采用粉尘沉降室除尘或者采用巷道式构筑物作为除尘风道，根据《工贸行业重大生产安全事故隐患判定标准》（2017版）判定，属于重大事故隐患。生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。

　　未落实风险分级管控措施、特种作业人员无证上岗案：2023年2月28日，上虞区应急管理局执法人员对某机械仪器制造有限公司进行安全生产执法检查，发现该公司一名电焊工无证上岗作业；未建立安全风险分级管控制度且未落实相应管控措施。上虞区应急管理局依据《中华人民共和国安全生产法》第九十七条第（七）项、《中华人民共和国安全生产法》第一百零一条第（四）项的规定对该公司作出罚款人民币7.5万元的行政处罚，并将无证上岗人员移交公安进一步调查处理。

　　法律提示：生产经营单位应当建立安全风险分级管控制度，按照安全风险分级采取相应的管控措施；生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。

　　未如实记录安全生产教育和培训情况、危险化学品储存不符合标准案：2023年2月23日emc易倍，上虞区应急管理局执法人员对某钣金有限公司进行安全生产执法检查，发现该公司两名员工已进行教育培训但未做相应记录；危险化学品储存数量不符合国家标准。上虞区应急管理局依据《中华人民共和国安全生产法》第九十七条第四项、《危险化学品安全管理条例》第八十条第五项的规定，作出处罚款人民币7万元的行政处罚。

　　法律提示：生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况；危险化学品的储存方式、方法以及储存数量应当符合国家标准或者国家有关规定。危险化学品应当储存在专用仓库、专用场地或者专用储存室（以下统称专用仓库）内，并由专人负责管理；剧毒化学品以及储存数量构成重大危险源的其他危险化学品，应当在专用仓库内单独存放，并实行双人收发、双人保管制度。

　　动火作业票填写不规范案：2023年2月23日，上虞区应急管理局执法人员对某化工有限公司进行安全生产执法检查，发现该公司动火作业票无安全措施交底内容。上虞区应急管理局依据《浙江省安全生产条例》第五十七条的规定，作出处罚款人民币4万元的行政处罚。

　　法律提示：生产经营单位进行爆破、吊装、动火、临时用电、有限空间作业和国家规定的其他危险作业，应当安排专门人员进行现场安全管理，并落实相关安全措施；生产经营单位委托其他具有专业资质的单位进行危险作业的，应当在作业前与接受委托的作业单位签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责。接受委托的作业单位在危险作业前应当制定危险作业方案emc易倍，落实安全防护措施，并设置作业现场的安全区域。